休息权益

公司规定每周上6天班，这合法吗？

李李四不加班 2026-09-01 09:15:00 1890

入职时口头说是单双轮休，实际连续三个月每周六都上班，工资条里没有加班费一项。问HR就说这是公司制度。想知道这种制度本身合法吗？

2 个回答

最佳答案

双双休爱好者2026-09-14 01:13:20 86

不合法。标准工时是每天不超过8小时、每周不超过40小时，且每周至少休息1天。每周上6天如果总工时超过40小时，超出部分必须支付加班费，周六至少按2倍计算。建议保留考勤记录和工资条。

天天天加班喵2026-09-14 01:13:20 34

补充一点：即使实行综合工时制也需要劳动部门审批备案，不是公司发个制度就行。可以要求HR出示审批文件，拿不出来就是标准工时。